UPCN vuelve a rechazar los bonos, pide porcentajes de aumento y reuniones mensuales

En una nota enviada al Consejo Provincial de la Función Pública, con vistas a la reunión paritaria del próximo viernes, UPCN destacó que “en estos tiempos de altísima inflación y con aumentos inaguantables e injustificables de los precios, es necesario e improrrogable establecer un mecanismo que permita no continuar con la pérdida de poder adquisitivo del salario”.

Señalaron que “no estamos de acuerdo con los bonos o sumas fijas que sólo sirven para paliar situaciones puntuales pero, que si se instalan o piensan como una política salarial van en detrimento de la pirámide escalafonaria y de la calidad de la producción laboral”.

En este sentido dejaron claro que “desde UPCN el objetivo es lograr aumentos en porcentajes y acumulativos, condiciones que habiendo sido reclamadas durante años, este gremio logró y a las que no piensa renunciar”.

Asimismo demandaron que el bono otorgado en los meses de enero y febrero “sea incorporado al salario del año 2023 y considerado como base para los próximos aumentos”. Por último, y buscando alternativas que permitan contrarrestar el impacto de la inflación en el poder adquisitivo de las y los trabajadores estatales, es que proponen que el Consejo se reúna todos los meses para precisar ajustes periódicos en función de la evolución de los precios.

“Es un llamado que desde este gremio mayoritario hacemos a la política que implica un gesto de grandeza para salir adelante en unidad, con dialogo y consensos”, finalizaron.